Führen durch die Krise: Meistern. Motivieren. Machen.

Online-Personalsymposium 2021

Führen durch die Krise: Meistern. Motivieren. Machen.

 2020 stellte uns alle vor noch nie dagewesene Herausforderungen. Die Corona-Krise verändert den Berufsalltag, Unternehmen, Branchen – und fordert insbesondere diejenigen, welche Verantwortung für ihre Mitarbeiter tragen. Themen wie Homeoffice, Kurzarbeit, Umstrukturierung des Arbeitsalltags müssen gestemmt und zugleich das Team zusammengehalten werden.
Neben all den Herausforderungen gilt es die Chancen zu nutzen, welche eine solch ungewöhnliche Zeit mit sich bringt: Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel, Reflektion findet statt und Strategien werden überdacht.

Lassen Sie uns alle gemeinsam über das brandaktuelle und wohl globalste Thema sprechen, was Mitarbeiter mit Personalverantwortung je beschäftigt hat. Beim diesjährigen komplett digital durchgeführten Personalsymposium werden die vielschichtigen Aspekte der Arbeitswelt während der Corona-Krise betrachtet und Raum zum Erfahrungsaustausch geboten.

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Fabian Kienbaum (Chief Empowerment Officer der Kienbaum Consultants International GmbH) referiert ins seinem Keynote-Vortrag

Brave New Work – wider die Krise
Ohne Sinn ist alles Unsinn

über die Veränderung der Arbeitswelt in den vergangenen Monaten. Die oftmals diskutierte „New Work“ gilt es nun tatsächlich anzuwenden, Führungskräfte müssen sich den neuen Herausforderungen stellen. Es gilt Komfortzonen zu verlassen, Führung neu zu definieren und auch mal die Kontrolle loszulassen. Unternehmen müssen nun zukunftsorientiert umdenken, um sich dem aktuell stattfindenden Gesellschaftswandel anzupassen. Erhalten Sie zeitgemäße Impulse zur Arbeitswelt im Wandel, auch in unserem Dialogsformat „TopTopicTalk“.

Fabian Kienbaum ist Chief Empowerment Officer der Kienbaum Consultants International GmbH. Er stieg 2014 in die familien- und partnergeführte Beratungsgesellschaft Kienbaum ein und hat und hat die Führung von seinem Vater im Januar 2018 als CEO übernommen.

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Rechtsanwalt Dominik Schäfer (Anwaltskanzlei Schilling & Kollegen) gibt juristische Antworten auf aktuelle Fragen: Welche arbeitsrechtlichen Besonderheiten und welche Fürsorgepflichten gelten nun gegenüber Arbeitnehmern? Wie geht man im beruflichen Alltag mit Mitarbeitern um, die Kinder betreuen müssen, in Risikogebieten waren oder unter Quarantäne gestellt werden? Welche Auswirkungen hat Kurzarbeit auf das Arbeitsverhältnis und dessen Beendigung?

Dominik Schäfer ist Rechtsanwalt in der in Tuttlingen ansässigen Anwaltskanzlei SCHILLING & KOLLEGEN. Seit 2014 berät und vertritt er sowohl Unternehmen als auch Arbeitnehmer in allen Belangen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.

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Weitere Informationen zum Ablauf können Sie dem untenstehenden Programm entnehmen. Die Veranstaltung wird komplett online durchgeführt.

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14.45 Uhr

Login & Setup

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15.00 Uhr

Eröffnung
Yvonne Glienke, Geschäftsführerin MedicalMountains GmbH

KeyNote
Fabian Kienbaum, Chief Empowerment Officer der Kienbaum Consultants International GmbH

Brave New Work – wider die Krise
Ohne Sinn ist alles Unsinn

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15.15 Uhr

TopTopicTalk
Yvonne Glienke & Fabian Kienbaum

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15.40 Uhr

Digital Exchange & Networking

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16.00 Uhr

Impulsvortrag
Dominik Schäfer (Anwaltskanzlei Schilling & Kollegen)

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16.15 Uhr

TopTopicTalk
Yvonne Glienke & Dominik Schäfer

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16.30 Uhr

Unternehmens-Talk

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17.45 Uhr

Finish

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